System emerytalny na Wegrzech

System emerytalny na Węgrzech został wprowadzony w 1929 r. (dla zatrudnionych w rolnictwie w 1938 r.). Po wojnie jego finansowanie oparto na systemie repartycji. W1951 r., a dla zatrudnionych w rolnictwie w 1975 r. wiek emerytalny został obniżony do 60 lat dla mężczyzn i 55 lat dla kobiet. System ten opierał się na znacznej degresji wysokości świadczeń. Proces starzenia się ludności na Węgrzech od lat ulegał znacznemu przyspieszeniu. W latach 1970-1994 wydatki na świadczenia w systemie emerytalnym, liczone jako procent produktu krajowego brutto, wzrosły z 3,5 do 11,5%, a składka osiągnęła 30,5% wypłat na wynagrodzenia (24,5% pracodawca i 6% pracownik – w krajach socjalistycznych tylko na Węgrzech zachowano składkę emerytalną płaconą przez pracownika). W związku z tym, podobnie jak w Czechach, w 1994 r. wprowadzono dodatkowy dobrowolny system ubezpieczenia emerytalnego wspomagany ulgami i dotacjami państwowymi, który jednak do 1997 r. objął tylko 13% pracujących. Pod wpływem Banku Światowego, co miało zasadnicze znaczenie wobec zadłużenia kraju, przygotowano reformę systemu pod kierownictwem ministra finansów. Zasadniczą reformę trzyfilarową wprowadzono w 1998 r., a więc na rok przed Polską.

Comments are closed.

Najnowsze komentarze
    Strony
    Popularne
    • Zarządzanie finansami z perspektywy bankuZarządzanie finansami z perspektywy banku
      Coraz więcej osób w dzisiejszych czasach stara się oszczędzać swoje pieniądze i nie jest to niczym zdumiewającym w dodatku jeżeli chodzi o tak bardzo trudne czasy jakie mamy obecnie. W …
    • Prognozy ekonomiczne dla każdego biznesmenaPrognozy ekonomiczne dla każdego biznesmena
      Każda firma powinna być przygotowana na sytuację, kiedy spadnie popyt na jej produkty. Zabezpieczenie takie to nie tylko pieniądze zabezpieczone w banku. Kiedy nasze przedsiębiorstwo chyli się ku upadkowi, niezbędne …